多数のお申込み、ご参加ありがとうございます。
対象者は企業内でダイバーシティ経営を推進されている方に限定します。
専任組織の方はもちろん、人事、労務、CSRなどと兼務されている方や、
委員会やワーキンググループで活動されているメンバーの方も対象です。
ダイバーシティや女性活躍の基礎を効率よく学べるインプット中心です。
担当者育成の場が少ないという声を受けて企画しました。
日本企業にダイバーシティ推進の風が勢いよく吹き始めたのは2000年以降です。
ロードマップの作成、具体策の実行、推進部門の立ち上げに始まり、さらなる加速のために取り組みを広げ、探求しておられることと思います。
しかし、多くの企業では担当者がの交代により、ノウハウ定着が課題となります。
新任者の早期立ち上げや育成にもお役立てください。
本オンラインスクールはZOOMを使いますので、遠方からでもご参加可能です。
接続先情報はお申し込みいただいた方に別途メールにてご案内いたします。
皆さまのご参加を心よりお待ちしております。
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ダイバーシティ担当者スクール 第2期
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【開催日時】
第1回：12/ 4（金）10：00～12：00
第2回：12/11（金）10：00～12：00
第3回：12/18（金）10：00～12：00
【内容】
第1回（12/4）
ダイバーシティ概要
－ダイバーシティの歴史
－日本における取組
－推進目的と経営戦略
－マネジメントステップ
－担当者の理解
第2回（12/11）
女性活躍推進
－ジェンダーの歴史
－男女格差
－女性の就業継続
－意思決定層の多様化
－担当者の誤解
第3回（12/18）
具体的取り組み
－トップダウン施策
－制度変更と環境整備
－意識啓発と風土改革
－阻む壁と推進する波
－担当者の行動
【オンラインツール】ZOOM